社内ルールについて
職場環境2025年6月17日 公開
「Yシャツは白シャツでなければならず、ビニール傘やペットボトルの持ち込みは禁止」という口コミがあったのですが、そのような社内ルールがあるのですか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社では2025年4月よりオフィスカジュアルを導入し、スーツに限らず、ジャケットとパンツなどのスタイルでの出社も可能となっています。
白シャツを必須とするようなルールは現在はございません。
一方で、ビニール傘やペットボトルについては、以前からのルールに基づき運用されていますが、それぞれ理由があります。
ビニール傘は、SDGsの観点から繰り返し使える傘の使用を推奨しており、ペットボトルは持ち込み自体は禁止していないものの、PCや書類への液体のこぼれを防ぐため、デスク上での利用には注意喚起をしています。
また、社員からの意見を反映する仕組みとして、コンサルティング会社による年2回の組織サーベイ（アンケート）や、上司との1on1面談を実施し、現場の声に耳を傾けることを大切にしております。
その中で、新人業務のミニマム化を進めるべく、2023年5月にはフリードリンク用の飲料水補充業務を廃止し、旧来の自動販売機を大型のものにリニューアルしました。
今後もメンバーの意見も職場環境に取り込みながら、改善を進めていきたいと考えています。
