離職率について
福利厚生・社内制度・研修2024年7月3日 公開
業界全体としては離職率が高いかと思いますが、貴社はいかがでしょうか
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
直近3年間の離職率は、2022年3月期15.4％、2023年3月期11.3%、2024年3月期12.0%です。厚生労働省の調査結果（※）における医療・福祉の平均15.3％を下回っております。
社員の定着率を高める取り組みとしては、待遇改善を毎年実施しております。2023年は介護職の賞与を増額したとともに、年間休日数を全国一律で120日間に拡充いたしました。
また2023年10月より関東・関西エリアを含む全施設で自家用車通勤可能および、交通費の支給額上限を撤廃し社員の負担を軽減いたしました。
加えて、施設内の食事作りや清掃、洗濯などは外部の会社に委託し、主たる業務に集中できる環境を整えております。
弊社にしかできない良質なサービスを安定的に提供し続けるためにも、長く働きやすい職場づくりを推進してまいります。
※令和４年雇用動向調査結果の概況
https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/doukou/23-2/dl/gaikyou.pdf
