昇給基準について
年収・給与・評価2024年1月23日 公開
一度にどれぐらい昇給するのでしょうか。教えて下さい。
実態はこうです
ご質問ありがとうございます。
施工管理職、営業職、設計職、事務職のいずれも勤続年数に応じて昇給いたします。
さらに、施工管理職と営業職は前年度実績のインセンティブ、設計職は資格給が上乗せされる仕組みです。
昇給額の幅や昇給者の割合は職種によって変わりますが、
過去には前年度から250万円の昇給を果たしたケースがあり、30代にして年収1000万円を超えた社員もおります。
会社への貢献度が高ければしっかりと給与に還元される環境が整っていますので、どうかご安心ください。
