口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

貴重なご意見ありがとうございます。

研修の内容につきましては今後も拡充を検討しています。

現状としては、OJTを主としていて、実際に現場での経験を積むことを重視しています。

その他にも社員がスキルアップをするためのサポート体制を用意しています。
例えば、ビジネスマナーや営業スキルなど、業務に必要なスキル全般を磨ける動画コンテンツの提供や、資格取得にかかる費用の一部補助といった取り組みがございます。

みなさんがスキルアップできるように、今後も社内の体制を見直してまいりますので、ご安心いただけますと幸いです。