口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

ご質問いただきありがとうございます。

弊社では社員一人ひとりが働きやすく、同じ方向を向いて進めるよう、社内ルールや方針の共有を行っています。

部署や職種によって業務内容が異なる中でも、全社的な基準を明確にし、共通認識を持って行動できるような体制づくりを進めています。

人事部門では会社全体で統一したルールや制度を社内イントラネットを通じて定期的に発信しており、全社員が必要な情報にアクセスできる環境を整えています。

加えて、アルバイト雇用などの運用面では、部署ごとに判断が分かれないよう専用の管理サイトを開設し、最新の基準や手続きを明示しています。

必要に応じて各部署向けの説明会も実施し、制度の背景や目的まで丁寧に共有しています。

こうした取り組みにより、社員同士が同じ理解のもとで協力し合える環境が整いつつあります。

今後も、共通ルールの発信や説明機会の充実を通じて、一人ひとりが安心して力を発揮できる組織を目指してまいります。