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株式会社サンリオエンターテイメントSANRIO ENTERTAINMENT CO.,LTD.

テーマパークの運営及び付帯業務

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  • 圧迫面接について

    採用・面接2024年10月8日  公開

    「圧迫面接をされた」という口コミがありましたが、意図的に行っているのでしょうか。

    実態はこうです

    ご質問いただきありがとうございます。株式会社サンリオエンターテイメントの人事部です。

    意図的に圧迫感を与えるような面接を行うことはありません。

    面接にお越しいただいた方のことをもっと知りたいと、面接官に熱が入ってしまい多くの質問をしてしまった可能性はあるかと考えます。
    圧迫面接のように感じられた方に対して、お詫び申し上げます。

    面接の場で不適切な対応や表現が起こらないよう、会社として実施している取り組みをご説明いたします。

    面接官は必ず複数名で担当し、必ず外部研修を受けた人事担当者を一人含めることとしています。

    また、面接を行う際に求められる役割やスキル、心構えについての詳細なガイドラインを作成しており、新たに面接官になる現場社員には具体的な面接スキル以外にも、態度や身だしなみについての指導を行います。

    さらに、不適切な質問の具体例について紹介し、注意を促しています。

    このように応募者一人ひとりが安心して面接に臨めるよう努めていますが、面接中に気になることがあれば人事部までお気軽にご相談ください。

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