
社員の人間関係について
職場環境2025年11月19日 公開

社員の方々の雰囲気や、チームワークについて教えてください。部署を超えた交流などはあるのでしょうか?
ご質問いただきありがとうございます。
弊社は、多くの部門が連携し、チームで協力しながら日々の生産活動を行っています。
部門間でのコミュニケーションとして、農場会議(鶏を飼養する部門)やGP会議(たまごのパック詰めをする部門)を通じて、お互いの状況を理解しあえるようにしています。
また、会社としても働きやすい職場づくりをサポートするため、定期的な面談を実施しています。
この面談は、現場の直属の上司とは別の管理者が担当し、業務上のことから人間関係の悩みまで、社員が安心して話せる機会を設けています。
寄せられた声については、相談した本人に不利益が生じないよう十分に配慮した上で、職場環境の改善に活かしています。
各部署の責任者やリーダー層を対象とした研修も行っております。
研修では、部下との適切な接し方や指導方法などを学ぶことで、風通しの良い組織づくりを推進しています。
学んだ内容の実践状況は、前述の面談の機会などを通じてフィードバックを行い、継続的な改善につなげています。
これからも、社員一人ひとりが安心して能力を発揮できる、心理的安全性の高い職場環境の実現を目指してまいります。
