会社の方針について
職場環境2025年9月16日 公開
社長が変わって会社の方針が変わったという口コミを見たのですが、どのような点が変わられたのでしょうか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
まず、弊社の現社長が就任いたしましたのは2006年のことでございます。
もし口コミの内容がこの経営者交代を指しているのであれば、20年ほど前の情報でございます。
会社の方針は事業環境の変化に対応し、継続的に見直しを行っておりますが、多くの社員が長期にわたり安心して働ける環境づくりを重視してまいりました。
その結果として、弊社の平均勤続年数は11年となっており、直近2年間における新卒の3年以内離職率は0%を維持しております。
また、経営方針の変更は、社員にとってより良い職場環境を構築するための継続的な改善の一環と捉えております。
以下のページにて様々な改善についても紹介しております。
体力を使う業務について 【公式】坂本産業株式会社 - 「kai」口コミ・評判へ回答するポータルメディア
飼育管理に関係のない業務も体力的にキツいという口コミを見たのですが、飼育に関係ない業務も多いのでしょうか。
これからも、社員一人ひとりの声に真摯に耳を傾け、時代の変化に柔軟に対応しながら、より良い会社づくりに努めてまいる所存でございます。
