パート社員との連携について
社風2026年2月17日 公開
さまざまな年齢や経歴の社員が円滑にコミュニケーションをとり、協力して業務を進めるために、どのような取り組みを行っていますか？
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社には多様な年齢層や雇用形態の社員が在籍しており、お互いを尊重する姿勢を大切にしています。
例えば、正社員がパート社員への指導や業務指示を行う際には、マニュアルに基づいた適切なコミュニケーションを心がけています。
また、正社員とパート社員の円滑なコミュニケーションを促進するため、【定期的な面談、ミーティング、社内イベントなどの取り組み】を実施しています。
社員のチームワークを強化することで、より働きやすい環境を目指してまいります。
