施工管理のフォロー体制について
研修・教育・フォロー体制2026年2月18日 公開
施工管理としての業務経験が浅いのですが、業務のバックアップ体制や情報共有の仕組みについて教えてください。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社の施工管理は、ペアまたは3名のチームを組んで各現場を担当しています。
新しく入社した方は、経験豊富な先輩と一緒に現場を担当しながら、OJTを通じて業務を学んでいただきます。
このようにフォローアップの体制を整えており、新入社員や若手でもキャパシティオーバーにならないよう細やかにサポートしています。
また、最初は特定の工種やエリアを担当しながら、業務の全体像を把握するところから始めます。
習熟度に合わせて業務量を徐々に増やすといった、段階的な指導体制を組んでいますのでご安心ください。
加えて、情報管理や効率化への取り組みとして、施工管理全社員にタブレット端末を支給しています。
情報共有のためのグループウェアも導入しました。
これにより、出先でも現場管理や業務の進捗追跡、タスク管理などが可能です。
このように、施工管理の業務に関するフォローアップの仕組みやツールの導入は順次進めており、今後もさらに業務を進めやすい体制を整えてまいります。
