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ご質問いただきありがとうございます。

弊社の基本的な方針として、社員一人ひとりが意欲的に働ける組織づくりを重視しています。
日々の業務に加え、社内の雰囲気づくりにおいても、従業員同士の円滑なコミュニケーションの中で良好な人間関係を築くよう意識しており、従業員からは「コミュニケーションがとりやすい環境」「チームワークも良好」といった声が出ています。
上司と部下の関係性もよく、「困ったことがあればすぐに相談できる」「上下関係が緩やかで働きやすい」などの声があります。

現在、各営業所でのイベント実施も推奨しており、会社としてもサポートをしていく方針で動いております。
実際、これまでにも社員の交流を目的としたバーベキューの定期的な開催や、事務所内の食事会などを実施した営業所があり、積極的に実施した営業所については社員からも多くの喜びの声が寄せられていました。
結果として社内コミュニケーションにつながっていると感じていただけていたことから、より一層、営業所単位でのコミュニケーションの活性化を図っていく方針です。

今後も、従業員同士が支え合い、前向きな気持ちで働ける組織風土の醸成を目指してまいります。