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NECファシリティーズ株式会社

土木建築その他各種工事の設計、請負、監督および施工 電気機械器具その他設備、備品の修理、保守および販売 電気、ガス、水等のエネルギー供給設備、防災設備、空調設備、工場等の生産設備およびこれに関連付帯する設備の管理運用 公害防止を目的とする材料、方式および機器に関する研究開発ならびにコンサルタント業務 廃水処理、有毒ガス除去、防音除去等、公害防止を目的とする材料、方式および機器の製造、販売および設置工事 警備業 損害保険および生命保険の代理業 不動産の管理、売買、賃貸借、仲介、分譲、保守および修理

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  • 有給休暇について

    有給休暇について2024年4月22日  公開

    有休の平均取得日数を教えて下さい。 また、有休の取得を促進するためにどのような取り組みをしていますか。

    実態はこうです

    貴重なご質問をいただきありがとうございます。

    2023年12月時点で有給休暇の平均取得日数は12.1日でした。
    この数字は厚生労働省が発表する全国平均の10.9日※を上回りました。

    弊社ではワークライフバランスや従業員の健康を考慮し、できる限り有給休暇を取得できる環境づくりに努めております。

    例えば、夏季休暇として5日間の取得奨励日を設定しております。

    また、有給休暇の取得状況を人事部で管理し、四半期ごとに取得実績を部門長に報告し、必要であれば部門長が有給を取得するよう促します。

    さらに、2019年4月法改正により「年5日の年次有給休暇の確実な取得」が義務付けられていますので、取得日数が5日未満の対象者がいる部門については、事業部長に連絡をし、取得計画を立て、必ず取得するように指導しております。

    今後も従業員が働きやすい環境を築くため、改善を重ねてまいります。

    ※厚生労働省「令和5年就労条件総合調査の概況」
    https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/jikan/syurou/23/dl/gaikyou.pdf

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