ボトムアップの環境について
職場環境2024年12月17日 公開
現場の意見を言いにくい雰囲気はありますか?
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
弊社は全国に39営業所・1出張所を構えております。
それらの拠点を小グループに細分化している目的は、現場の声を最大限に吸い上げ、業務改善・効率化や必要な社内制度の構築に反映させることです。
現場の状況を把握しやすい環境を整えることで、個々の社員の努力や成果を適切に評価することにも繋がっていると考えます。
実際に、26歳で営業所長に登用されたメンバーもおり、若手社員の声が組織に反映されやすくなっていることが分かります。
今後も現場の声を積極的に収集し、これまで以上に風通しの良い職場づくりを推進してまいります。