社員のミス・失敗への対応について
研修・教育・フォロー体制2026年4月20日 公開
若手のうちから色々な仕事に挑戦したい反面、失敗して怒られたり迷惑をかけてしまったりするのが怖いです。貴社では、社員の失敗に対してどのようなフォローや指導をされていますか？
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社では、失敗やミスは決して「ダメなこと」ではなく、成功や成長に不可欠な要素と考え、「失敗をどう自己成長につなげるか」に重点を置いた指導を行っております。
「経験が浅くても挑戦できる」ことが弊社の大きな特徴です。
その挑戦により、時には失敗してしまうこともあるかもしれません。
業務でミスが発生した際は事実確認をした上で、何が原因だったのかを自身で考えてもらい、「次に起こさないためにはどうすれば良いか」という答えを本人が導き出せるよう促し、フィードバックを行っております。
今後も社員の成長を後押しする環境づくりに取り組んでまいります。