育児休暇の実績が無い
休日・休暇について2023年2月27日 公開
育児休暇制度はあっても、育児休暇の実績が無いのは本当でしょうか？
実態はこうです
はい。おっしゃる通りです。
会社側としては是非利用いただきたいため、出産を迎える社員さんに、個別面談をいたしますが、退職をして失業手当の方を選ばれてしまいます。
理由を伺うと「初産でもあり、復帰の時期を定めたくない」「実家の母に退職して子育てに専念しなさいと言われている」「第二子も欲しいと思うので計画しにくい」「退職しても当社ならそれなりの評価で雇ってもらえる制度があるから」「パートで気軽に仕事を始めたいから」などがほとんどです。
弊社は100名ほどの企業で、大企業とは異なり再就職の障壁がない点が大きな要因かと存じます。
通勤範囲内にお住いの方はパートで戻られるケースが多くあります。
ここ数年では、在宅でのお仕事がしたい要望にもお応えできる就業体系も作り、利用されている社員さんもおります。
