離職率について
離職率2025年9月26日 公開
「製造現場は離職率が高い」と聞いたことがあるのですが、貴社はいかがでしょうか。離職防止に向けて取り組んでいることもあれば教えてください。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
直近3年間の離職率は以下の通りです。
【直近3年間の離職率】
2022年度：10％
2023年度： 8％
2024年度：10％
いずれの年度も厚生労働省の調査データ（※）による全産業平均の12.1%より低く、弊社の離職率は特段高いとは考えておりません。
離職防止に向けては、製造現場における交替勤務の班の人員を増やすことで有給休暇を取りやすい環境を整えています。
会社の業績が安定している中では、高い給与水準を維持できています。
定期昇給やベースアップ、手当支給といった賃上げも実施しており、深夜手当の割増率は法定の25％を大きく超える55％としています。
また、新入社員面談や教育者面談を通して悩みごとや困りごとを解決しているほか、工場内の空調設備を増強するなど快適で安全な環境づくりに努めており、社員同士の人間関係も良好だと認識しています。
弊社としては誰しもが働きやすい環境で、望んで働いてもらいたいと思っていますので、社員の意見も取り入れながら今後も改善していければと考えております。
