採用スピードについて
採用について2024年6月27日 公開
「採用スピードが遅い」という口コミを見たのですが、実際はいかがですか。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
面接の日程調整によって多少の変動はあるものの、エントリーシートを受け付けてから内々定までに要する期間は平均1カ月半ほどです。
そのため、採用スピードが特段遅いという認識はございませんが、口コミのような印象を持たれたことは大変心苦しい限りで、真摯に受け止めてまいります。
選考フローとしましては、エントリーシートを受け付けてから、（1）適性検査、（2）1次面接（グループまたは1on1）、（3）2次面接（役員面接）となり、一般的な企業と変わりません。
また、選考過程のスケジュールについては、面接ごとに次の日程の目途をお伝えしています。
なお、2025年卒の就活生の皆様を対象とした選考過程の日程調整は、マイナビサイト上で迅速に行えるようにし、1次面接においては、求職者や当社側の調整もしやすいようWeb面接を採用しております。
人間性などをより深く見極める必要がある2次面接は本社にお越しいただいております。
引き続き、求職者の皆様に不安を感じさせない採用活動を徹底し、優れた人材の確保に努めてまいります。
