福利厚生について
福利厚生・手当2026年3月3日 公開
手当や福利厚生について、どのような制度が用意されているのか教えてください。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社では社員の生活基盤を安定させ、安心して長く働ける環境づくりを目的として、手当や福利厚生を整備しております。
日々の生活や長期就業を支えるための実用性を重視し、以下の制度を運用しています。
【各種手当】
- ・住宅手当
- ・家族手当
- ・地域手当
- ・資格手当
- ・紹介手当
- ・別居手当
【福利厚生】
- ・資格取得支援制度
- ・退職金制度（勤続2年3ヶ月以上）
- ・企業年金基金への加入
- ・財形貯蓄制度（奨励金あり）
- ・借上げ社宅制度
- ・保養所の利用
- ・各種カウンセリングサービス
- ・永年勤続表彰
- ・上乗せ労災保険
- ・生理休暇、慶弔休暇 ※共に有給
このように、手当と福利厚生については、社員の生活や長期的な就業を支える制度を中心に整備しています。
今後も社員がより豊かに、長く働けるための運用を継続してまいります。