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ご質問をいただきありがとうございます。いすゞ自動車中国四国株式会社の総務人事部です。

副業は、就業規則上では禁止としております。

過重労働により心身の健康への悪影響が懸念され、従業員の安全に関わるためです。

整備の仕事は疲労などによる集中力の低下が危険に直結するため、本人の安全を第一とした対応を取っております。

各人の事情があるかもしれませんので要相談ではありますが、引き続き、社員の健康管理に配慮した労働環境を堅持してまいります。