口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

ご質問をいただきありがとうございます。

リモートワークは試用期間中(6カ月)を除く全社員が対象で、上司が承認すれば週2日まで可能です。
働き方の多様性を尊重しようと2023年度に社内ルールを改定しました。

リモートワークの取得実績は部署によって差があるものの、全部署で着実に活用されています。

社員が快適に効率よく業務ができるよう、今後も働き方に関して柔軟に考えて行く方針です。