
多様な働き方への取り組みについて
柔軟な働き方2026年2月16日 公開

近年、柔軟な働き方が注目されていますが、貴社における多様な働き方への方針や、現在導入されている制度について教えてください。
ご質問いただきありがとうございます。
弊社は「食」を扱う製造業として、現場での業務と密な連携を重視しております。
食品の繊細な味や香りは画面越しでは確認できず、五感を使ったものづくりこそがお客様への価値提供に繋がると考えているためです。
そのため、現在リモートワークや副業については制度化しておりません。
あわせて、長く安心して働いていただけるよう、時短勤務や時差出勤制度については整備しております。
利用要件等の詳細につきましては、以下のリンクにてご説明しておりますので、ぜひ併せてご覧ください。
仕事と子育ての両立支援について 【公式】池田糖化工業株式会社 - 「kai」口コミ・評判へ回答するポータルメディア
貴社では、社員が仕事と子育てを両立するためにどのような支援制度を導入していますか?また、手当などはありますか?
今後も事業の基本である現場を大切にしながら、より良い環境づくりを検討してまいります。
