職場の人間関係について
職場環境2025年5月28日 公開
「配属先によっては、本人がいないところで話をされたり、蹴落とし合いがある」という口コミを見ましたが本当でしょうか。また人間関係に不安がある場合は、相談先などはあるのでしょうか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
口コミを書かれた方に関しましては、人間関係でご不安な思いをさせてしまい大変申し訳なく思っております。
弊社では『いちやまの信条』というものを掲げており、その中には「私達は、一人一人の個性を活かし、チームプレーで繁栄する会社を作ります」という言葉があります。
私達は、仲間と共に店舗を作り上げることを大切にしており、この考えは社長講話や会議時などを通じて日々共有し、一人ひとりが意識しながら日々の業務に取り組んでいけるように心がけております。
現在、弊社では約1400名という多くの従業員が在籍していますが、どのようなことがあっても、仲間を意図的に傷つけたり貶めるような行為は弊社の理念に反するものであり、あってはならないと考えております。
一方で、同じコミュニケーションであっても、受け取り方や感じ方は人それぞれ異なるために、予期せず相手を傷つけてしまう場合があるかもしれません。
そのため、弊社では相談窓口を設けており、人間関係のトラブル、ハラスメントに関する悩みや不安がある場合は、すぐに相談を受け付ける体制を整えています。
また、店長や課長、トレーナーなどにも気軽に相談できる環境をつくるとともに、管理者の教育にも努めています。
お客様に喜んでいただくためには、従業員の皆様が安心して働ける会社であることが重要です。人間関係を含めご不安に感じることがあれば、可能な限り改善に尽くしてまいりますのでご相談ください。
