休憩時間について
コンプライアンス2025年8月1日 公開
「コンプライアンスを意識しているようだが、勤務時間中に休憩が取れない」という投稿を見かけました。休憩時間は確保されているのでしょうか？また、コンプライアンス面での対応についても知りたいです。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
弊社では、勤務時間中に正午から14時の間で連続1時間の昼休憩を取得することをルールとしています。
社員は休憩開始と終了の時刻を記録し、所属長が確認する運用を行っています。
特にサービス部門では、ピット作業の予約時間を昼休憩の時間帯に合わせて調整しており、来店数をコントロールすることで休憩を確実に取得できる体制になっています。
コンプライアンスについては全社的に重視しており、ホンダグループの行動規範に基づいた法令遵守や情報管理について、朝礼での定期的な読み合わせを実施しています。
また、新入社員や管理職向けには、入社時および昇格時にコンプライアンス研修を実施しており、全社員への意識づけを図っています。
各課による運用チェックに加え、監査室が拠点訪問を通じて業務の適正性を確認しています。
法令に準拠した手続きが行われているかを点検し、必要に応じて改善のフォローも行っています。
今後も、休憩取得の徹底とともに、健全な職場環境の維持に努めてまいります。
