ミスへの対応について
研修・教育・フォロー体制2025年2月28日 公開
「一度でもミスをすると追い詰められる」という口コミを見たのですが、本当ですか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
ミスを理由に社員を追い詰めることは、断じてありません。
弊社では、社員がミスを恐れずチャレンジできるような職場環境づくりを大切にしています。
企業にとって、人は財産です。
社員一人ひとりの成長を支えることが企業の発展につながります。
ミスを個人の責任として追求しても、企業の利益にはなりません。
原因を分析し再発防止を図ることが、企業として必要な取り組みだと考えます。
ミスが発生しない仕組みづくりを目指していますが、完全にゼロにすることは難しいことも認識しています。
そのため、ミスを報告しやすい環境と、フォローし合える風土を大切にしています。
今後も、社員が安心して働ける環境を整備し、新たな挑戦を支えていきたいと考えています。
