採用面接について
採用・面接2025年1月24日 公開
「面接時の話し方が突き放すような感じで、仕事を与えてあげるといった姿勢に見え印象が悪かった。」という口コミを見たのですが、圧迫面接を実施することはあるのでしょうか。
実態はこうです
ご質問ありがとうございます。
採用面接時に意識的な圧迫面接を行うことはありません。
しかし、応募者の方が圧力を感じるような態度を取っていたのであれば、大変心苦しく思います。
通常、面接を行っているのは専任の採用担当3名です。
定型マニュアルに沿って面接を行い、応募者の方の個性を考慮しながら対応するよう努めています。
また、ネットの口コミなどの意見を参考にしながら適宜研修を行い、常に面接スキルのブラッシュアップを図っています。
さらに全体会議で定例報告を行い、部署外の意見を面接対応に取り入れるといった対策にも取り組んでいるところです。
今後も採用担当者一同真摯な面接対応に努めてまいりますので、弊社に関心を持っていただきましたらぜひご応募いただければと思います。
