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株式会社FRONTEO(フロンテオ)

AIソリューション事業、リーガルテックAI事業

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  • ハラスメント防止について

    企業について2023年5月31日  公開

    ハラスメントがないかどうか気になります。どのような防止策を取っていますか。

    実態はこうです

    ご質問ありがとうございます。

    言うまでもありませんが、会社としてはハラスメントを一切許容しておりません。
    コーポレートガバナンス・コードが適用される上場企業として、内部通報窓口と社外専門家への直接相談窓口も設置しております。

    また、日常的な業務遂行を想定した全社的なハラスメント防止研修も実施しています。
    クライアントにリスクが降りかかるような事態が起こった場合などは、原因確認や再発防止に努めなくてはなりませんので、厳しい指導が必要な場面も想定できますが、だからといって決してハラスメント行為があってはなりません。
    そのため、業務上のミスに関する原因究明・再発防止の指導と、誹謗中傷や暴力などのハラスメント行為が混同しないように研修を行い、これらを明確に分けております。

    弊社の役員もハラスメントを看過しない姿勢で、当社全体がハラスメント撲滅の考えを持ちながら、プロフェッショナルな目線で日々業務に取り組んでおります。

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