ワンマン経営（トップダウン）
企業の方針2025年2月10日 公開
オーナー一族の意向が強くワンマン経営であるという口コミを見ましたが、実際はどうなのでしょうか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
過去、トップの意向が強く反映される時期はございましたが、現在はそのようなことはございません。
重要な意思決定の場面においては、職務権限に基づいて適切な会議体の承認を得る必要がございます。
そのため、特定個人の一存で決定することはございません。
また、弊社では新たな取り組みを会議で決定・実行した後に、社員から意見を募って改善を進める動きもございます。
一部の社員には、決定・実行までのタイミングで、上層部で全て決められてしまっていると感じられている場合があるかもしれません。
現在、社員の満足度調査の内容をもとに、職場環境や評価・マネジメント等に対する課題の抽出と改善を進める動きも行っております。
社員の意見を取り入れつつ、より働きやすい職場環境の構築に努めてまいります。
