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ご質問いただきありがとうございます。

弊社の宴会や社内イベントは、社員同士の交流を目的とした場であり、気軽に参加できる雰囲気づくりを大切にしています。

年齢や役職に関係なく、お互いに声を掛け合いながら交流が進むよう配慮しており、形式的な役割分担や負担を伴う慣習は設けておりません。

イベントへの参加は任意であり、参加の有無が評価に影響することはありません。

会社からの補助制度（年2回、1回あたり3,000円）を設けており、費用面でも気軽に参加いただけるよう工夫しています。
労いと交流を目的とした会社全体の行事では、参加費が実質無料となる場合もあり、社員同士のつながりを深める場として活用されています。

また、このようなイベントでハラスメントが起こらないよう意識づけるため、3か月に1回の教育資料を用いた研修を実施しているほか、社内外に相談窓口を設置しています。

社員が不安なく働けるよう、定期的な注意喚起も行い、安心できる職場環境を維持しています。

今後も、社員一人ひとりが安心して働き、自然に交流できる環境づくりを進めてまいります。