働き方について
柔軟な働き方2025年1月24日 公開
「多様な採用やホワイトな働き方を実現させている」という口コミを見たのですが実際はどうですか。
実態はこうです
質問をいただきありがとうございます。
弊社は性別・国籍・障害について区別なく、法令遵守し公正な採用選考を実施しています。
在宅ITエンジニア採用においては完全フルリモート勤務を実現しています。
現在日本国内各地に社員がおり、業務にあたっております。
社員のワークライフバランスを重視し、育児や介護などの事情がある場合、上長や営業と相談しながら、可能な範囲で柔軟な勤務形態を検討することができます。
必ずしもすべての希望に沿えるわけではありませんが、社員の生活と仕事の両立を支援するよう努めています。
ちなみに平均残業時間は月平均10.1時間、有給休暇消化率は年平均69.2％です。
もちろん出社型の社員と同様に、福利厚生や各種社内支援制度も充実しております。
在宅勤務補助金制度、時間制有給休暇制度、出産育児支援制度、キャリアチェンジ制度、資格取得支援制度などがございます。
ご興味がございましたら、ぜひお問い合わせください。
