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ご質問いただきありがとうございます。

業界の特性上、以前は有給休暇を取得しづらい状況であったことは事実です。
そうした状況を改善するため、弊社では「社員全員が一人残らず、仕事だけでなくプライベートも含めて人生そのものがイキイキする」という考えのもと、以下の取り組みを進めてきました。

・個人の有給休暇取得日数の見える化
・取得を促すための、こまめな声掛け
・時間単位の有給休暇制度の導入

その結果、現在は年平均7日以上取得できる状況にまで改善しています。

また、休暇取得を円滑に進めるため、社内では取得希望日の5日前までにご提出いただくよう協力をお願いしています。
クリスマスやセール等の繁忙期に希望が重なった場合は、日程の変更をご相談させていただくことがありますが、ご家族の体調不良など、やむを得ないご事情の場合はもちろん柔軟に対応していますのでご安心ください。

今後は、積極的な採用により店舗配属人数を増やしてローテーションに余裕を持たせるほか、エリア単位での人員増強も促進していく計画です。

さらなる有給休暇取得率の向上を目指して、社員が働きやすい環境づくりに努めていく所存です。