入社後のギャップ防止について
入社後のギャップ2026年4月7日 公開
営業職として入社した場合、家族や友人にも営業しなければいけないのでしょうか？会社としての方針やルールを知りたいです。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
ご家族やご友人への勧誘を会社として強要・推奨することは一切ございませんので、どうぞご安心ください。
弊社のビジネスモデルは、お客様が将来の冠婚葬祭に備えるための「互助」の仕組みを提供することです。
形だけの「お付き合いによる加入」は、お客様が実際にサービスを利用される際のご満足に繋がらないだけでなく、社員自身の疲弊を招くため、推奨しておりません。
弊社では面接時に業務内容や営業のスタイルなどについて必ずお伝えし、入社後のギャップ防止に取り組んでおります。
面接には共通のマニュアルを使用し、担当者によって伝達事項にズレが生じないように努めています。
今後も社員全員が納得感を持って働ける環境づくりを進めてまいります。