
業務負担の平準化について
業務量2025年7月11日 公開

「能力がある人にどんどん仕事が回ってくるので、業務バランスに偏りがある」との口コミを見ました。業務負担の平準化は図っていないのでしょうか。
ご質問をいただきありがとうございます。
弊社では特定の社員に業務が集中しすぎないよう、定期的な1on1を通じて業務の負担状況を把握し、可能な限り平準化を図るよう努めています。
しかしながら、個々の能力により、頼りにされることで仕事を任される場面があることも事実です。
ただし、そうした方々の貢献は会社としても適切に評価を行い、昇給・昇格などを通じてその貢献に報いる仕組みを設けています。
また、業務量が偏りがちな場合には、ほかのプロジェクトメンバーに業務を割り振るなどの策を講じ、社員一人ひとりが無理なく成果を上げられるよう、環境整備を行っています。
今後も社員一人ひとりが適切な負担の中で力を発揮できる職場環境の構築に努めてまいります。