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ご質問いただきありがとうございます。

弊社にも、全社員を対象とした懇親会やイベントがございます。
しかし、参加については強制ではなく任意です。

たとえば月に一度の全社会議後に実施される懇親会も、もともとは社員同士の「ごはん行こうよ」という気軽な声から始まり、回を重ねるうちに多くの社員が参加するようになりました。

そのため、会社としても「社員にとって重要な交流の場」と判断し、コミュニケーションの一環として費用を負担しています。

懇親会やイベントの目的は、社員同士の交流や情報交換を促し、業務外のコミュニケーションを通じて仲間意識を高めることです。

実際に多くの社員が参加しているため、結果として断りづらいと感じられるケースがあるかもしれませんが、参加はあくまで自由で強制することは一切ございません。

都合が合わない場合や参加を希望されない場合には自由に不参加を選択いただけますし、そのことで人事評価に影響が及ぶこともありません。

また、プロジェクト終了時の打ち上げや部署ごとの集まりなども同様に、社員が自主的に企画する場として扱っており、会社として業務や評価に結び付けることはございません。

イベント費用については可能な限り会社が負担することで、社員が安心して交流できるよう支援しています。

今後も、社員同士が自然に交流できる環境を大切にしながら、参加の自由を尊重し、安心して働ける企業文化を育んでまいります。