管理職教育について
福利厚生・社内制度・研修 2025年2月5日 公開
「管理職が何をしているか分からない。何も成果を上げていない。出される指示も的確ではなかった」という口コミを見ました。管理職はどのような人が選定されるのでしょうか。また、管理職向けの教育などありましたら…
実態はこうです
管理職には会社が掲げる目標達成に向け、部下を指揮・管理する役割があるとともに、担当部署の業務を実務的に支えられるスキルが必要です。このことから、誰でもなれるというものではなく、リーダーシップがあり、ものづくりのノウハウを熟知している社員が人事考課で評価され、昇進します。例えば工場では現場のフォローアップや取引先との擦り合わせを行う、生産管理では納期に遅れが出ないように在庫と生産状況の確認をするとい･･･続きを読む
