
研修体制について
福利厚生・社内制度・研修 2025年9月16日 公開

「研修体制が変わった」という口コミを見たのですが、どのように変わったのでしょうか。
実態はこうです
2024年4月の合併以前、研修体制は昇格時のみ、かつOJTが中心でした。しかし現在は、新卒・中途・昇格者といった階層や職種に応じた研修を用意しています。現在の具体的な研修内容は以下の通りです。■新卒社員4月の入社後、全体で宿泊研修を2週にわたって実施します。その後、営業・業務スタッフは、配属前の9月末までに拠点実習を実施しています。拠点実習とはOJT担当者を配置し、業務の流れや進め方などを指導して・・・続きを読む